계획하지 않은 Carlos Kirjner 샌포드 C의 수석 분석가입니다. 베른입니다

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계획하지 않은 Carlos Kirjner 샌포드 C의 수석 분석가입니다.

번스타인은 톰슨스가 eBays PayPal의 사장으로 이전에 일했던 일이 야후를 위해 준비하지 않았다고 제안했습니다.

Kirjner는 기회 중 하나를 선택하는 성장 기업의 CEO와 부품이 감소하거나 점유율이 하락하는 턴어라운드 모드의 CEO가 되는 것은 매우 다릅니다.라고 말합니다. Thompsons의 부정확한 이력서는 주주들을 위해 큰 수익을 올리고 있는 한 회사에서 더 용서받을 수 있었을지도 모른다고 보스턴 대학의 제임스 포스트 경영학 교수는 말했습니다. 그러나 Third Point는 Thompson Post를 없앨 구실을 찾고 있었을 가능성이 높습니다. 기업 지배구조와 직업윤리를 전문으로 하는 포스트는 이들은 모든 바위와 조약돌을 넘나들며 그들이 활용할 수 있는 무언가를 찾아냈다고 말했습니다. 이력서 대란은 주가에 비교적 제한된 영향을 미치고 있습니다. Third Point가 Thompsons의 재개에 관한 뉴스를 발표한 다음날인 월 일 주가는 .퍼센트 하락한 .를 기록했습니다. 금요일에는 .시에 마감했어요. 그들은 월 .

마감에서 올라왔습니다.

롭이 야후스 이사회에 첫 사절단을 보냈을 때 회사의 변화를 촉구했습니다. 하지만 장기 주가가 하락했습니다. 년 전에 비해 정도 감소했습니다.

마이크로소프트가 이 회사를 주당 달러에 사겠다고 한 후 거의 퍼센트나 치솟았던 년 월 일에 비해 퍼센트가 감소했습니다.

야후스 위원회는 그것이 충분하지 않다고 말하면서 그 거래를 거절했습니다. 당시 퇴임하는 이사 명 중 명이 이사진에 있었습니다. 야후스 주식은 년 월 이후 개 이상 거래된 적이 없습니다. 야후는 너무 오랫동안 궁지에 몰려서 많은 사람들이 그 회사에 대해 최악의 상황을 믿을 준비가 되어 있다고 포스트는 말했습니다.

경영진과 이사회에 화가 났을 때 제대로 된 일이 없고 손해를 보고 있을 때 주주들이 그들의 머리로 결근을 하는 것은 이해할 수 있는 일입니다. Pivotal Research의 수석 분석가인 Brian Wieser는 Thompsonsoush가 과도한 주의를 분산시키고 새로운 관점을 가진 이사진을 추가하는 긍정적인 조치가 될 것으로 믿는다고 말했습니다. 위저씨는 톰슨이 야후 사업부 중 일부에 대해 감사한 마음을 갖고 있지 않으며 그의 재임 기간 동안 사기가 더욱 떨어졌다고 말했다고 말했습니다. Wieser가 말하고 더 나빠진 것은 나쁜 것이었어요. 와이저씨는 헤지펀드가 야후를 해체하지 않고 치유하기 위해 노력하고 있기 때문에 서드포인트는 모든 회사가 원해야만 하는 투자자의 한 종류라고 말했습니다. 여기 문에 야만인은 없다고 위저씨가 말했습니다. 그들은 실제로 도우려고 하고 있습니다.

명의 임원이 억 거래 손실 후에 떠날지도 모른다고 합니다.뉴욕 AP JP모건 체이스는 은행이 이 문제에 정통한 한 사람이 일요일 억 달러의 거래 실책으로 잃은 후 월가의 최고위직 여성 중 한 명의 사표를 수리할 것으로 예상됩니다.

은행은 익명을 요구한 이 사람이 공식적으로 이 결정을 논의할 권한이 없기 때문에 익명을 요구한 이나 드류 최고투자책임자의 사임을 받아들일 것입니다. JP모건 체이스의 최고 연봉자 정치뉴스 중 한 명인 드류 명은 지난 목요일 제이미 디몬 CEO가 거래 손실을 공개한 이후 여러 차례 사의를 표명했다고 그 사람이 말했습니다.

주말 동안 은행으로 하여금 받아들이도록 압력을 가했습니다. 그 사람이 말한 실수에 대해 적어도 두 명의 다른 은행 임원은 책임을 져야 할 것입니다. 사상자는 미국에서 가장 큰 은행인 JP모건이 b로 인한 피해를 최소화하기 위해 노력함에 따라 발생했습니다